为做好2014年特岗教师招聘工作，搭建就业平台，促进2014届毕业生就业，我院积极与文山州教育局联系、协调，于2014年4月13日联合开展了“文山州2014年特岗教师校园招聘会”。参加此次招聘活动的教育局有文山市、砚山县、广南县、马关县、西畴县、麻栗坡县，文山学院2014届1100余名师范类本专科专业毕业生和来自曲靖师院、红河学院的部分毕业生100余名参加了招聘会。
      今年，云南省批准文山州（七县一市）中央特岗计划招聘计划1675名，其中初中岗位521名，小学岗位1154名。在招聘会上，各教育局开展了特岗教师政策宣传和岗位计划公布，并接受了毕业生预报岗位登记，据统计，此次招聘会共接受毕业生预报岗位903个。麻栗坡县教育局还组织了当场面试（本科师范生），面试结束后，有26名毕业生（我校24名，曲靖2名）与麻栗坡县教育局当场签订了就业协议书。（我校签订了就业协议书的专业及人数是：数学与应用数学10人，计算机科学技术4人，化学3人，汉语言文学2人，美术学2人，历史学1人，物理学1人，生物学1人。）
        “特岗计划”是“农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划”的简称。国家从２００６年开始，公开招聘高校毕业生到西部“两基”攻坚县以下农村义务教育阶段学校任教，引导和鼓励高校毕业生从事农村教育工作，逐步解决农村学校师资总量不足和结构不合理等问题，提高农村教师队伍的整体素质的中央专项计划。特岗教师服务期为３年，在３年服务期内与当地在职在编教师享受同等待遇，３年服务期满考核合格即可转为当地在职在编教师。
        实施“特岗计划”，是创新教师补充机制，吸引高学历人才从事农村义务教育的重要改革，是扩大高校毕业生就业渠道，促进青年人才健康成长的有效途径，是巩固“两基”攻坚成果，促进社会主义新农村建设的有效措施，也是党的群众路线教育实践活动的重要体现。

 （招就处  供稿）