为进一步了解合同制人员各方面情况以及需求、意见，以便更好地调动他们的工作积极性，2013年10月31日下午，学校人事处召开合同制人员工作座谈会，校长助理、组织部长杨宝嘉，人事处相关科室负责人及30余名合同制人员代表参加了会议。

会上，人事工资科长科长赵海涛首先向与会人员就调整合同制人员工资标准相关事宜作了详细说明。随后，合同制人员代表敞开心扉，畅所欲言，对学校给予的关心、重视表示感谢，同时，大家还就个人发展及工资待遇等问题提出了自己的想法和建议。 最后，杨部长在听取意见后谈到。合同制人员是学校大家庭的一员，是根据工作需要采用一种灵活的用工方式，此次学校考虑调整工资标准，充分体现了学校对合同制人员工作的肯定和关心；人事处将根据大家提出的意见和建议，不断完善管理工作，解决大家的合理需求，积极为大家提供服务，也希望大家努力学习，不断增强自己的竞争力，在自己的岗位上安心工作，为学校的发展做出贡献。